速達(dá)軟件中企業(yè)招聘新員工入職時(shí)需填寫<入職申請單>,該單可詳細(xì)記載入職員工的基本信息,以及其應(yīng)聘部門、職務(wù)、崗位等數(shù)據(jù)。
- <入職申請>在“未結(jié)束”狀態(tài)下可由多個(gè)管理人員簽署審批意見,比如由人事部門經(jīng)理簽署意見后,轉(zhuǎn)由總經(jīng)理簽署意見等,在實(shí)際操作中需要由有權(quán)限的人員登錄系統(tǒng),然后在<入職申請>上選擇“同意”或“不同意”,并可以錄入詳細(xì)的內(nèi)容;
-在沒有其他人員審批的情況下,可以點(diǎn)擊[結(jié)束]或[終止]來完成員工的入職申請過程。其中,若點(diǎn)擊[結(jié)束],系統(tǒng)將提示“入職新員工審批通過,是否加到員工檔案中?”,點(diǎn)擊[是]則可以將當(dāng)前員工入職申請中的信息自動(dòng)轉(zhuǎn)為員工檔案。點(diǎn)擊[否]則不保存為檔案。若點(diǎn)擊[終止]則直接完成申請過程,且不將入職信息轉(zhuǎn)為員工檔案。此外,兩個(gè)操作過程均可以進(jìn)行反向操作。